勞動暨人力資源學系

檢定標準是門檻：列出的科目都要達到標準，才能進入第一階段篩選，任一科未達就不會通過。 115 學年度要求：國文需達底標。

篩選倍率是指「招生名額的幾倍」可以通過這一關。 系所依倍率由高到低一關一關篩選，每一關只比該關的科目。 115 學年度招收 11 名： ① 比國文，取前 4.5 倍，約 50 人，進入第二階段。 若最後一名有多人同級分而超過人數，會再依校系訂定的同級分超額篩選規定比較。

近 3 年通過第一階段的最低級分： 115 學年：國文 9 114 學年：國文 7 113 學年：國文＋社會 20（篩選方式不同）

115 學年度甄選總成績中，學測成績佔 20%（國文×1）、審查資料 35%、面試 45%。

115 學年度個人申請招收 11 名，預計甄試 50 人。

115 學年度採計：公民×1.5、國文×1、社會×1。

115 學年度一般生最低錄取分數為 76.50，平均級分 21.86、錄取 9 人。 平均級分是最低錄取分數除以採計科目的加權總和，代表最低錄取者平均每一單位加權拿到的級分，不是錄取生的平均分數；加權方式不同的校系，可以用它來大致比較。

以平均級分比較，近 4 年依序為 22.63（112） → 25.00（113） → 21.00（114） → 21.86（115），大致持平。

115 學年度考試分發招收 9 名。